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北现李峰:力争实现新的百万辆产销规模

发表日期:2011-07-09

李峰本人对本命年这个说法不是很在意,他甚至笑问记者:这么说是不是有些迷信?

不管主观如何,无意间李峰已经为自己的本命年预备了一份厚礼:那就是年初上市、一炮打红的北京现代第八代索纳塔。以新索纳塔为“引爆点”,以品牌提升为命题,2011年,一场涉及产能调整、网络升级、跨领域营销的改革正有序展开。本命年里的李峰与他掌印下的北京现代,正向外界呈现出一个更新鲜、更具有攻击力的形象。

自3年前加盟北京现代以来,李峰通过调整思路,利用一系列的产品组合盘整和高低搭配定位,使北京现代在销量和口碑上取得了显著进步。搭好了架子,李峰决心放手一搏,目标就是——解决现代汽车在中国的品牌短板,摆脱长期以来性价比车型的尴尬,推上品质经营、品牌营销的高点。

在李峰看来,现在已经是摆脱性价比标签的依赖,在更高级别领域发起挑战的时候了。不过,这在很大程度上仍是对品牌的试炼。“借由广告提升品牌的企图过于肤浅,品质的打造才是解决之道。” 李峰说,“品牌不可一蹴而就,是一个积累的过程,不是简单的销量提升和几款产品冒尖就能解决的。除了扎实的基础工作,还需要一个引爆点。”

这个点就是中韩双方多年磨砺、重金打造的第八代索纳塔。实际上,新索纳塔在海外上市以来取得的不俗业绩,以及它在国内传播过程中的眼球效应,也说明它具备“引爆”的实力。正因为此,恰如其分的时机,恰到好处的产品,为李峰增添了足够的底气。毫不夸张地说,本命年里的李峰只有一个主题,那就是毕其多年功力于一役,完胜索纳塔。

福将无敌

谈起上一个本命年,李峰顿了一顿笑道:“那时候还在山东潍坊,在福田汽车做技术工作。”12年转眼一瞬间,从福田到之后的奇瑞以及今日的北京现代,李峰划出了一条完美的升级曲线。

实际上,这并不是一条常规路线。细看国内汽车界,很少有人如李峰这样丰富的经历。1963年7月5日出生的李峰,1984年大学毕业之后加盟安徽拖拉机厂,历任技术员和技术科长,随后任安徽拖拉机厂副厂长,1996年,李峰加盟福田。历任福田汽车营销公司市场部经理、技术中心主任、技术研究院院长、副总工程师、综合计划部经理、总经理助理、销售公司总经理和福田汽车副总经理,完成了一个技术人才到销售高管的蜕变,成为国内商用车领域少有的精干的主将。

有人说,李峰是一员福将,他先后在北汽福田、奇瑞汽车和北京现代这3个极具代表性的车企担任要职。而在他进入这三大企业后不久,这3家企业就走上了堪称是公司发展史上最快最好的阶段,三大车企都深深地烙上了李峰的印记。李峰对此笑言:时代机遇更甚于个人把握。

12年间,从福田时期的技术专家到后来的营销高手,再到今日北京现代百万辆规模企业的掌舵者,一个本命年轮回中,李峰已经完全具备了一个公司主帅的气质和特质。本命年里的李峰,思考的不仅是产品、营销层面的战术问题,更多考虑的是如何从市场追随者到领跑者的升级。他正在更多地以行业领导者的方式去探索。

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