岗位职责：  
            1）    协助维修副总制定集团售后服务发展战略以及实施规划；      
            2）    协助维修副总制定集团售后服务管理结构和管理制度；  
            3）    协助维修副总制定集团售后服务年度业绩管理指标；  
            4）    督促、落实负责区域的售后服务管理标准和年度业绩指标达成；  
            5）    负责区域内同销售、增值及其它团队合作，确保售后服务KPI的完成；  
            6）    协调厂家（品牌）售后服务在集团实施及发展规划；      
            7）    组织、协调集团各店售后服务各项售后服务活动、业务开展；  
            8）收集、反馈厂家（品牌）、市场，售后服务资讯，为集团售后服务业务发展提供信息服务；      
            9）制定厂家（品牌）售后服务业务在集团售后服务的开展的策略，    引导、规范厂家（品牌）售后活动、业务的开展；  
            10）    协助区域售后服务团队，完善售后服务工作流程并监督实施；  
            11）    协助、组织领导有关售后流程的培训工作；  
            12）    协助区域对店面售后运营管理体系实施进行审核并实施改善。  
            任职资格：  
            1）    大学专科及以上学历，汽车、市场营销类相关专业；  
            2）    六年以上汽车维修、接待经验，售后服务产值100万以上业绩达成经验；五年以上中高档汽车经销商售后管理经验，经销商集团售后管理经验；  
            3）    品牌认证二级以上；  
            4）    熟悉汽车原理、车辆基本构造，汽车维修知识、技术等；  
            1）    熟练使用office办公软件。  

联系人：	沈先生	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：
公司网站：	http://www.rundong.com.cn/
面试地址：	上海-长宁区金钟路999号D座7层