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延锋国际汽车技术有限公司
重庆技术中心-安全带CAE工程师
招聘时间: 2024-10-15 ~ 2025-04-07 工作地区: 重庆市  
学历要求: 本科 薪资待遇: 10000-14999元/月
工作经验: 3年以上 招聘人数: 1人
年龄要求: 不限 性别要求: 不限
职位描述
主要职责
安全带结构仿真分析
1.支持安全带项目的开发,根据安全带虚拟DV仿真大纲,通过仿真分析提前预测安全带结构性能,优化安全带部件结构,较少因安全带性能导致的重复试验。
2.  支持安全带结构开发,根据安全虚拟CV仿真大纲及客户大纲,通过仿真分析预测安全带结构性能并提出优化方案,提高安全带CV试验的一次通过率,提高开发效率。
安全带系统仿真分析
1.熟练应用DYNA、Pam-crash建立安全带约束系统模型,对标精度达到要求,并完成安全带仿真报告。
2.根据客户要求,在约定的时间节点前提交安全带系统模型,及仿真对标报告。
3.跟踪客户的系统仿真结果,帮助解决系统仿真过程中的模型问题,了解客户对安全带系统性能的期望,并和内部安全带开发组一起评估方案可性能。
4.支持安全带客户认可工作,支持安全带系统试验及仿真模型的对标,帮助和客户系统部门交流支持安全带性能认可。
零重力座椅乘员保护系统集成开发
1.根据法规和客户要求,定义系统目标、乘员伤害指标、被动安全产品方案。
2.  熟悉全球主要汽车市场零重力座椅乘员保护法规及NCAP要求,掌握各种法规、NCAP试验流程、试验数据录像评价方法。
3.制定系统开发项目时间节点,确保系统开发进度满足客户项目时间节点要求。
4.协调所有试验开展的工作,安排所有试验零部件及整车及时到位,保证试验的开展;
5.制定零重力座椅乘员保护系统开发试验矩阵,负责分析判断试验结果,提出系统优化方向,确保系统优化方案性能满足/超越客户系统目标。
6.与客户保持紧密联系,及时向客户汇报系统开发各阶段技术性能状况,各零部件在系统性能中的表现,分析潜在风险,提出解决方案
7.按照项目开流程,完成各阶段零重力座椅乘员系统开发报告,并组织评审,确保阶段系统开发通过评审
8.根据客户要求,负责零重力座椅乘员保护控制策略指定,并输入给ECU开发部门。
岗位要求:
1.本科及以上,硕士优先
2.力学,机械,车辆工程等专业
?3.有从事气囊,安全带仿真及约束系统建模经验优先
4.可以进行使用Hyperworks,Primier,LS-DYNA,PAM  CRASH进行安全带模型建立;对安全带产品有了解;有良好的客户交流能力;
面试需知
联系方式
联系人: 人力资源部 联系电话: 已屏蔽
电子邮箱: 已屏蔽 传真号码: 已屏蔽
邮政编码:    
公司网站:   http://
面试地址: 中国(上海)自由贸易试验区临港新片区业盛路188号A-786室