重庆金菱汽车(集团)有限公司 |
部门不限
- ·索赔员-金菱JEEP店
- ·展厅销售顾问
- ·服务顾问
- ·4S店总经理
- ·豪华品牌4S店销售经理
- ·DCC网络销售
- ·售后服务经理
- ·钣金工(广汽三菱店)
- ·机电技师
- ·机电维修工
- ·续保主管(北汽绅豪4S店)
4S店总经理
职位描述
主要工作职责:1. 制定公司战略和经营计划
根据集团及主机厂的战略,组织制定公司的经营理念、战略目标、远景目标及年度经营计划;
经集团总部批准后,组织实施公司战略和计划;
监控店面费用,整体销售收入和毛利,对店面净利润负责。
2. 主持公司日常运营工作
领导各部门执行公司战略和经营计划,并监督计划及时、有效的实现,达成店面各项经营管理及运营指标;
分析市场变化趋势,根据市场变动情况进行决策和调整经营计划;
监督企业日常运营,保证各项活动符合国家相关法律及政策的规定;
监督客户满意度指标的达成情况;
统筹协调内外部相关资源,解决日常管理问题;
加强企业文化建设。
3. 企业外部关系、形象的建立和维持
建立和维系同政府机构、供应商及重要客户的良好关系;
树立公司良好的社会形象,促进社会公共关系。
4. 公司内部管理
完善店面培训计划,实施人才发展战略;
建立和完善企业的内部管理制度;
贯彻为内部管理需要制定的标准和方针;
主持公司的基本团队建设和部门协作。
5. 汇报经营和管理工作
定期向主机厂汇报经营和管理工作;
定期向集团汇报经营和管理工作。
6. 其他工作
负责处理重大突发性事件;
完成上级领导委派的其他临时性工作。
任职资格:
1.大学本科及以上学历,企业管理、工商管理、经济学等相关专业;
2.十分熟悉及了解汽车行业,洞悉市场环境,具有深入的企业管理知识,熟悉企业业务和流程技能;
3.具有先进的管理理念,很强的战略制定与实施能力,优秀的团队领导能力、组织协调能力、沟通能力、关系建立能力,有广泛的客户资源和社会资源;
4.10年以上工作经验,其中5年以上企业全面管理工作经验;
5.较强抗压能力、耐力、亲和力、正直。
面试需知
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