岗位职责：

1  车身零部件潜在供应商的评审（PSA）    

2  APQP及PPAP业务  

3  审计供应商开发过程  

4  培育开发零部件匹配认可(MB)质量  

5  零部件涂装质量批准与皮纹质量匹配批准  

6  车身零件检具签发及培养开发零件质量    

7      (检具方案,GD&T评审)  

8  试制样件检测与验证  

9  OTS样件确认    

10  过程审核(PCPA)  

11  科室内部的管理  

任职要求：

1.本科以上学历

2.8年以上工作经验

3.熟练掌握本职岗位工作任务及业务流程，精通质量五大工具。

4.具有供应商管理经验，有良好的沟通协调能力；

5.熟悉车身相关零部件制作工艺。

6.具备较强的动手能力及分析、故障解决能力；

7.熟悉使用计算机办公软件。

公司福利：

1：晋升路线：完善的培训体系，公司为员工提供双渠道晋升路线

2：餐饮福利：企业根据出勤情况为普通员工提供就餐补贴

3：住房福利：公司为员工提供宿舍（独立卫生间、24小时热水器）

4：交通福利:企业每天安排班车接送员工上下班；过年为未购买到返程票的员工安排返乡客车

5：带薪休假:入司满一年的员工可享受5--15天的带薪年休假。

6：节日福利:值春节、端午、中秋等传统节日为全体员工发放节日物资。

7：健康体检:员工每年由公司统一组织健康体检。

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：
公司网站：
面试地址：	徐州市经济开发区金龙湖东岸文创小镇文德楼